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单方面强制员工降薪90%留职2个月?58回应称消息不实

发布时间:2020-03-04 06:29:21 所属栏目:创业 来源:互联网
导读:对此,搜狐科技向58同城方面求证,对方表示“目前公司的相关人员仍按正常业务进行安排,待业和降薪均为不实消息。” 据该名网友在回复中的表述,其所在的部门为用户价值增长部。根据58同城最新的组织架构调整情况,该部门归属于58最新建立的“大中台”,整

单方面强制员工降薪90%留职2个月?58回应称消息不实

单方面强制员工降薪90%留职2个月?58回应称消息不实

对此,搜狐科技向58同城方面求证,对方表示“目前公司的相关人员仍按正常业务进行安排,待业和降薪均为不实消息。”

据该名网友在回复中的表述,其所在的部门为用户价值增长部。根据58同城最新的组织架构调整情况,该部门归属于58最新建立的“大中台”,整体由联席总裁何明科负责。从该名网友上传的待岗协议来看,合同从3月开始,截止日期为2020年4月30日,除了按照当地最低工资标准80%外,58将继续为其缴纳社保及公积金。不过,也有自称是58同城员工表示未接到相关通知。

单方面强制员工降薪90%留职2个月?58回应称消息不实

与58同陷“降薪裁员”风波的还有其此前58投资又互为对手的瓜子二手车及优信。2019年5月29日,优信发布公告宣布完成新一轮融资,与58同城达成战略合作,华平投资、TPG等投资机构继续跟投,募资金额约2.3亿美元。而就在近期,优信员工停工、待岗的传闻四起,优信方面回应称:公司运行平稳,看好在线购车未来。

2月28日,从58同城完成分拆并保持独立运营的瓜子二手车也发内部信决定对集团职位施行阶段性薪酬和假期调整方案:M6及以上全序列降薪50%;集团总监层:P9、M4,P10、M5全序列降薪40%,集团职位:P序列,M序列降薪30%,补偿假期13天。不过,2019年2月,58同城已向软银以7.136亿美元的价格转让一部分瓜子母公司车好多集团的股份。

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(编辑:核心网)

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