35岁互联网“打工人”生存调查：转行、创业、出国应对中年危机

但赵军认为，不管如何学习，中年危机是客观存在的问题，因为不可能所有人年纪大了都能留在岗位上，肯定会慢慢转行，或者选择出国。他是一名嵌入式高级软件工程师，从事国际领先的火警系统开发，十几年间大概换过5份工作。他目前在澳大利亚工作，认为澳大利亚对互联网人年龄比较宽容，团队成员平均45岁左右，有的都55岁以上。

事实上，出国并非互联网人罕见的选择。21世纪经济报道记者在知乎论坛发现，一位32岁的程序员问了一个问题“程序员年龄增大后的职业出路是什么？”，其中一个热门的回答是去德国工作。后来答主表示，没想到这帖子居然很受欢迎，因此收到很多私信，询问关于如何来德工作和找工作的问题。

而在出国之外，21世纪经济报道记者还留意到，不少在一线城市互联网大厂打拼的互联网“老兵”，有时候会选择到其他一线或者二线城市工作，这些城市也有一些互联网招聘不限年龄，但常常要求有互联网头部企业的工作经历。

华南城市研究会会长、暨南大学教授胡刚认为，一些城市的生存竞争压力更高，这时候不少互联网人会选择到其他城市去工作，比如一些深圳的互联网人有时候会选择来广州。如果一个城市可以增加“互联网+产业”的工作机会，加之提升医疗、教育的保障，就能吸引更多互联网的人才来工作。

此外，转行、创业或者兼职，也是互联网人正在思考的转型方向。比如赵军目前尝试做自媒体，给一些初学者和职场小白分享工作经验，“虽然并不算成功，但我觉得也是给大家一个参考”。

另外，赵军指出，资深程序员可以转入培训行业，给刚毕业的大学生或者在校大学生做一些业务培训。“让替下来的程序员在大学或职业学校里当老师，是非常理想的转行，有不少朋友反馈说现在大学里很多老师都是空对空的理论教学，缺乏实践经验，教出来的学生也不能直接上手。”

汪程也做自媒体3年了，完成工作任务后，利用空闲时间分享知识和经验，顺便赚点钱。他有比较清晰的职业规划，打算往更高层次的职位发展，不过也担心遭遇晋升瓶颈，因此会思考给自己“留后路”，“比如创业开公司，长期的职场生涯沉淀了不少技术和人脉，可以跟朋友合作，或者自己出去找一些项目，有资源会比较容易。”

李强还提出了其他的发展方向，比如互联网人可以写博客，写书，把自己多年积累的经验和技能整理出来，有序的发表。这一方面可以扩充自己在该领域的影响力，也可以增加自己简历光环，为职业发展添砖加瓦。其次，他建议互联网人应增加职业社交。

此外，他指出，得益于大数据、云计算、区块链、智能终端以及网络通信等技术的进步，为制造业、工业、金融、医疗、交通、零售、城市建设与管理、政府及事业单位等各行各业提供了突破性的新型科技产业形态，与此同时也增加了大量的新增岗位，而这些互联网老兵，恰好有这更多的实战经验与之匹配，更有可能获得更多转行的机会。

（编辑：核心网）

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