2019大裁员！年关将至，最高裁员比例竟达90%？

很多应聘者纷纷表示，BATJ等大企业出来的候选人，靠谱率更高。这些人往往手里都有多个offer，感觉被疯抢的样子。因此，实习经历对校招影响很大。

对于大二、大三、研一、研二的同学来说，如果在保证学业不受影响的情况下，可以参加日常实习。即一些公司在紧急缺人的时候，在特定时间会招人来干一些比较简单的工作。这种实习通常面试难度不会太大，虽然最后转正留下的几率较小，但是能积累经验。像百度、头条这些岗位很多，可以把握机会。

而大三、研二的暑期实习也是进入大企业的一种途径，暑期实习的要求会比秋招稍低，而转正的机会也会大很多。

3. 简历

简历是至关重要也是最容易被忽略的一环，是所有面试的敲门砖。有的同学并非能力不行，只是在写简历的时候没有分清侧重点。简历中最重要的是内容与应聘岗位的匹配，如果不考虑岗位需求而将所有的经历/技能进行罗列，很容易被打上“不专不精”的tag.

图源：百度

因此，在校招中很忌讳海投的行为。可以提前选出自己心目中的理想公司，绝对自己的简历进行修改，有的放矢，成功的机会也会提高。或者有机会的话可以请教有相关工作经验的前辈帮助修改，突出自己的亮点。

其实任何行业都会经历所谓的“寒冬”时期，有上升必有下降，但是我们应该学会在不可控的大环境之下看清趋势、修炼自我，毕竟，机会只会留给有准备的人。

（编辑：核心网）

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